Offres d'emploi

La Maison des Jeunes et de la Culture est une association loi 1901, d’éducation populaire agréée par l’État pour accueillir les enfants et les jeunes entre 3 et 17 ans. Elle peut permettre la réalisation de toute activité ou tout projet d’adultes respectant ses statuts. Elle est affiliée à l’Association Départementale des MJC des Savoie qui défend avec elle deux grands principes : la citoyenneté et la laïcité. L’Association Départementale permet le développement des relations et des échanges d’expériences entre MJC ainsi que l’élaboration de projets en réseau. La MJC de Chamonix a signé un contrat d’objectifs avec la Commune pour les actions envers l’enfance, la jeunesse et la culture. Elle s’adresse en priorité aux habitants de la vallée. Elle est engagée dans de nombreux dispositifs facilitant l’accès à nos activités (chèque culture, chèques vacances, ticket culturel jeunes, bons vacances, contrat enfance jeunesse…). Des bénévoles encadrent certaines activités, d’autres s’investissent dans la conduite de projet ou la réflexion politique. Le Conseil d’Administration est composé d’une majorité d’adhérents élus à l’Assemblée Générale et de représentants de partenaires associatifs ou institutionnels. Cette instance est chargée de la gestion de la MJC suivant les orientations politiques et budgétaires de l’Assemblée Générale et les conditions de financement des partenaires. Un directeur et 15 salariés E.T.P complètent l’équipe. De nombreux animateurs d’activités, des animateurs d’accueils de loisirs et de vacances complètent l’équipe ponctuellement selon les projets et les différents temps forts de l’association. Elle a l’ambition de rendre les enfants plus autonomes, les jeunes plus responsables et les adultes plus citoyens.

Animateur Jeunesse Famille H/F en CDI

Activité principale

La MJC de Chamonix est une association d’éducation populaire à but non lucratif, son projet associatif dynamique s’articule autour d’engagement en lien avec l’enfance, la jeunesse, la culture, les activités de sensibilisations, de découvertes et de loisirs, d’expression, la formation, le lien avec les habitants… Afin d’animer son projet, la MJC de Chamonix recrute un.e animateur.trice d’éducation populaire « Jeunesse-Famille » avec des missions transversales dédiées à l’enfance.

Missions

Travaille en lien avec l’équipe d’animation du secteur Enfance-Jeunesse-Famille, le directeur de la MJC, la coordination socioculturelle de la MJC et l’ensemble des professionnels associé au fonctionnement du secteur : accueil-secrétariat, comptabilité, communication, technique… L’animateur.trice est en charge sur le terrain de l’application du projet associatif de la MJC et des projets pédagogiques et socioculturels.

Le/la futur.e professionnel.le inscrit son engagement dans la transversalité, en responsabilité et en autonomie.

Développement de projets et activités en direction des jeunes et des enfants
Animation et encadrement des A.C.M jeunes et enfants
Direction d’A.C.M
Construction de projets pédagogiques adaptés aux publics accueillis
Travaille avec méthodologie et dans le respect des contraintes budgétaires définies
Participe au développement de partenariats (associatifs, socioculturels, scolaires…)
Organisation et encadrement de sorties, de séjours et de mini-séjours
Inscrit la dimension culturelle dans les projets d’animation
Garantit l’animation du projet associatif de la MJC dans un cadre fixé
Participe aux réunions avec les différents partenaires, collègues, dans un esprit collectif
Participation à la conception, à l’organisation, à l’animation des différentes manifestations socioculturelles de la MJC
Accompagne les projets des familles, des jeunes, des publics et des adhérents au sens plus large
Participation à la conception, à l’organisation, à l’animation des actions de sensibilisation et de médiations socioculturelles en milieu scolaire
Participe à l’animation du quartier et à la vie sociale en lien avec les habitants
Est sensible aux projets socioculturels et sensibilise les publics à toutes les formes d’arts
Engage son action dans la lutte contre toutes les formes de discriminations dans le respect des statuts de l’association et de la laïcité
Accueillir, conseiller, animer des temps d’animation dans les différents espaces de la MJC: accueil libre au sein de la Gare des Glaciers, animations Maison Pour Tous, accueils de loisirs Club Ados et Balmat, espace public ainsi que dans les lieux de partenaires institutionnels : établissements scolaires
Assure la sécurité physique, affective et psychologique des jeunes et des enfants

Compétences

Sens de la responsabilité
Créativité
Pédagogue
Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs
Sens des relations
Capacité d’écoute
Doit savoir communiquer avec ses collègues, les publics, les partenaires en adaptant son positionnement
Travail en équipe
Autonomie et capacité d’adaptation
Ponctualité

L’animateur.trice sera missionné.e dans l’encadrement des activités du secteur jeunesse (animations, direction), inscrit également son travail de manière transversale avec les différents secteurs de la MJC et notamment l’enfance.

Lieu de travail : MJC de Chamonix et l’ensemble de ses bâtiments annexes ainsi que sur l’ensemble du territoire de la vallée de Chamonix Mont-Blanc. De plus, dans le cadre de ses missions, il pourra encadrer des séjours et/ou projets partout en France ainsi qu’à l’étranger.

Diplômes:

BPJEPS Loisir tout public, BPJEPS ASEC, BEATEP ou diplôme équivalent indispensable et / ou D.U.T carrières sociales ou licence STAPS, DEUST animation et gestion des activités physiques, sportives et culturelles ou tout autres diplômes délivrant équivalence aux obligations de qualification d’encadrement définies dans l’arrêté de l’état du 09/02/2007.

BAFA, BAFD obligatoire + expériences significatives dans le domaine de l’animation, de la construction de projets dans une démarche d’éducation populaire, dans la direction et l’encadrement de séjours jeunes.

Contrat :

CDI à temps plein (35 heures), groupe C (295) de la C.C.N.A ; Période d’essai de deux mois (renouvelable). Salaire brut mensuel : 2017,59 €

Possibilité de reprise de l’ancienneté selon Convention collective « ECLAT » « Convention collective nationale des métiers de l’Éducation, de la Culture, des Loisirs, et de l’Animation agissant pour l’utilité sociale et environnementale, au service des Territoires »

13ème mois + Comité d’établissement selon critères définis dans le cadre des accords d’entreprise.

Bonne connaissance et expériences auprès du public : préados et ados, famille, enfants

Permis de conduire obligatoire

CV & lettre de motivation obligatoires

Animateur Enfance Famille H/F en CDI

Activité principale

Missions

Travaille en lien avec l’équipe d’animation du secteur Enfance-Jeunesse-Famille, le directeur de la MJC,la coordination socioculturelle de la MJC et l’ensemble des professionnels associé au fonctionnement du secteur : accueil-secrétariat, comptabilité, communication, technique… L’animateur.trice est en charge sur le terrain de l’application du projet associatif de la MJC et des projets pédagogiques et socioculturels.
Le/la futur.e professionnel.le inscrit son engagement dans la transversalité, en responsabilité et en autonomie.

Les missions :
– Développement de projets et activités en direction des enfants
– Animation et encadrement des A.C.M
– Direction d’A.C.M
– Construction de projets pédagogiques adaptés aux publics accueillis
– Travaille avec méthodologie et dans le respect des contraintes budgétaires définies
– Participe au développement de partenariats (associatifs, socioculturels, scolaires.)
– Organisation et encadrement de sorties, de séjours et de mini-séjours
– Inscrit la dimension culturelle dans les projets d’animation
– Garantit l’animation du projet associatif de la MJC dans un cadre fixé
– Participe aux réunions avec les différents partenaires, collègues, dans un esprit collectif
– Participation à la conception, à l’organisation, à l’animation des différentes manifestations socioculturelles de la MJC
– Accompagne les projets des familles, des jeunes, des publics et des adhérents au sens plus large
– Participation à la conception, à l’organisation, à l’animation des actions de sensibilisation et de médiations socioculturelles en milieu scolaire
– Participe à l’animation du quartier et à la vie sociale en lien avec les habitants
– Est sensible aux projets socioculturels et sensibilise les publics à toutes les formes d’arts
-Engage son action dans la lutte contre toutes les formes de discriminations dans le respect des statuts de l’association et de la laïcité

Compétences associées
– Sens de la responsabilité
– Créativité
– Pédagogue
– Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs
– Sens des relations
– Capacité d’écoute
– Doit savoir communiquer avec ses collègues, les publics, les partenaires en adaptant son positionnement
– Travail en équipe
– Autonomie et capacité d’adaptation
– Ponctualité

TRANSVERSALITE
L’animateur.trice sera missionné.e dans l’encadrement des activités du secteur enfance (animations,
direction), inscrit également son travail de manière transversale avec les différents secteurs de la MJC
et notamment la jeunesse.

Diplômes:

Contrat :

CDI à temps plein (35 heures), groupe C (295) de la C.C.N.A ; Période d’essai de deux mois (renouvelable). Salaire brut mensuel : 2017,59 €

13ème mois + Comité d’établissement selon critères définis dans le cadre des accords d’entreprise.

Bonne connaissance et expériences auprès du public : préados et ados, famille, enfants

Permis de conduire obligatoire

CV & lettre de motivation obligatoires

Animateur BAFA pour les mercredis 2025 - 2026

Activité principale

Missions
Sous l’autorité du directeur vous serez chargé.e de :
– Participer aux réunions de préparation et de bilan des semaines d’animation
– Proposer et mettre en place des animations en cohérence avec le projet pédagogique
– Assurer la sécurité psychologique et physique des enfants
– Accueillir les familles

Compétences
– L’écoute et le dialogue, par la création d’un climat de confiance. L’animateur doit analyser en fonction de son public, les activités les mieux adaptées. Psychologue, il doit également créer du lien social entre les participants.
– La motivation et le dynamisme.
– Le sens des responsabilités est bien sûr indispensable.
– L’adaptabilité
– La créativité
– La polyvalence

BAFA (en cours accepté) ou diplôme équivalent, ou sans diplôme dans la limite des taux fixés par la DDCS. Permis B souhaité et/ou exigé selon les besoins.

Contrat d’engagement éducatif, Convention collective de l’animation et accords d’entreprise de la MJC.
10h les mercredis.
78.43 euros brut par jour pour les diplômés BAFA

Poste à pourvoir dès le 10.09.2025

Adresser CV + Lettre de motivation (obligatoirement) à la MJC de Chamonix

Type d’emploi : Temps partiel

Rémunération : Jusqu’à 87,06€ par jour

Avantages :

Restaurant d’entreprise

Permis/certification:

BAFA (Requis)

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Mjc Chamonix